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Vestiaire Collective: départ de la cofondatrice Fanny Moizant

Eva Morletto

By Eva Morletto07 janvier 2026

La plateforme pionnière de la mode de seconde main aborde un tournant stratégique. L’annonce, ce lundi 5 janvier, du départ de Fanny Moizant, cofondatrice et figure emblématique de l’entreprise, marque la fin d’une ère pour le site de revente de luxe.

Fanny Moizant quitte l'entreprise qu'elle a co-fondé avec Sophier Hersan en 2009 (Vestiaire Collective)

Après seize ans à la tête du projet qu’elle avait lancé en 2009 à Paris avec Sophie Hersan, Fanny Moizant a confirmé sur LinkedIn qu’elle quittait la société, précisant que cette décision n’était ni de son fait, ni anticipée: «Ce n’était pas une décision que j’ai prise», a-t-elle écrit, soulignant par ailleurs sa gratitude pour l’aventure Vestiaire Collective.

Cette sortie s’inscrit dans un contexte de profonds remaniements internes, après le départ, en octobre 2025, du dirigeant Maximilian Bittner, remplacé par Bernard Osta, ancien responsable des finances et de la stratégie (ex-Lazard et Goldman Sachs). Selon plusieurs observateurs, ces mouvements traduisent une volonté de réorganisation de l’entreprise, vraisemblablement sous la pression d’investisseurs cherchant à améliorer la performance et la rentabilité, à mesure que le marché de la seconde main de luxe devient plus concurrentiel.

Depuis sa création, Vestiaire Collective s’est imposée comme l’une des plateformes mondiales de référence pour l’achat et la vente de vêtements et accessoires de luxe d’occasion. Présente dans plus de 70 pays, elle met en avant un catalogue de plusieurs millions d’articles par an et une communauté internationale très active.

Sur le plan financier, bien que l’entreprise ne publie pas systématiquement ses résultats, des estimations récentes indiquent une valorisation d’environ 1,5 milliard d’euros.

Vestiaire Collective a attiré des investisseurs majeurs au fil des années, notamment le groupe Kering qui a rejoint le capital en 2021. L’entreprise a multiplié les levées de fonds, dont une importante de 178 millions d’euros en 2021 auprès de Kering et Tiger Global Management, qui l’avait érigée au statut de licorne française.  

Le modèle de Vestiaire Collective repose sur la combinaison de durabilité, de qualité et d’authenticité, des atouts forts face à la concurrence accrue des autres plateformes. L’engagement en faveur de la mode circulaire lui a valu la certification B Corp, un label particulièrement prisé par les jeunes consommateurs, sensibles à l’impact environnemental de leurs achats.

Cependant, ce positionnement soulève des difficultés. Le marché de la revente de luxe connaît une forte accélération, porté par des tendances globales de consommation plus responsables, mais il devient aussi plus fragmenté, avec des acteurs locaux et internationaux cherchant à conquérir des parts de marché. 

Le départ de Fanny Moizant interroge ainsi sur la stratégie à long terme envisagée par Vestiaire Collective. S’agit-il d’un recentrage sur la performance économique ou d’une transformation plus profonde du modèle existant ? L’enjeu est fondamental sur le marché du luxe d’occasion, qui devrait atteindre environ 360 milliards de dollars de chiffre d’affaires d’ici 2030, selon un rapport publié en octobre 2025 par Boston Consulting Group (BCG) et Vestiaire Collective.

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